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Ausbildung Fachinformatiker:in ab Sommer 2025 (m/w/d)
Ausbildung
Vollzeit
IT Consulting/Engineering
Faires Gehalt
Darmstadt
Job Details
Worum geht's
Wir starten gerade durch, aus SOFTTAILOR den führenden Dienstleister für Endpoint Management & Security zu bauen und suchen Leute, die Lust haben dies gemeinsam im Team mitzugestalten. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in der Konzeptionierung, Implementierung und dem Betrieb von (Microsoft) Endpoint Management & Security Technologien.
Wir betreuen unsere Kunden in folgenden Bereichen:
- UEM Lösung (Intune/MECM/Ivanti)
- Systemhärtung
- Patch Management
- Endpoint Protection (Microsoft Defender)
Da Endpoints die Verbindung zwischen IT und End Usern sind, gehört Endpoint Management & Security zu den wichtigstens und zukunftsträchtigsten Spezialisierungen in der IT. Zur Umsetzung unserer Lösungen in Endpoint Management & Security arbeiten wir mit allen bekannten Microsoft Technologien, wie Entra ID, Azure, Autopilot, Conditional Access und Powershell, sowie nah am Betriebssystem. Du bekommst also eine umfassende und tiefgreifende Ausbildung für den Kick-Start Deiner Karriere in der IT. An Hardware rumschrauben, Monitore anschließen und Kaffeekochen kannst Du bei uns vergessen.
Du wirst in der Ausbildung erfolgreich sein, wenn Du Spaß hast an:
- Dem Umgang mit IT. Das ist für uns die Grundvoraussetzung und wir gehen davon aus, dass Du Dich auch im privaten Bereich mit IT-nahen Themen beschäftigst
- Einem jungen und motivierten Team und "alten Hasen", die ihr Wissen und Ihre Erfahrung gerne weitergeben
- Produktivem und verantwortungsvollem Mitarbeiten an Kundenaufträgen, das heißt nicht nur die Theorie lernen, sondern gelerntes auch in der Praxis anwenden
Diese Anforderungen solltest Du mitbringen:
- Schulbildung Fachhochschulreife oder besser
- Ein nachweislich hohes Interesse an einer Ausbildung im IT Bereich
- Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit
- Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und die Bereitschaft zu lernen
- Gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Ausbaubare Englischkenntnisse
Wir freuen und von Dir zu hören!
Deine Benefits
Spannende Kunden aus unterschiedlichen Branchen
Ohne Überforderung
Planbares Privatleben, ohne unangenehme Überraschungen
Im Büro oder Home Office
Unvergessliche Mitarbeiterevents
Schlagkräftiges Team mit Sportsgeist
Freundschaftliche Atmosphäre
Ergonomische Arbeitsplätze
Über SOFTTAILOR
Endpoints. Sicher. Verwaltet.
Mit Strategie statt Chaos.
SOFTTAILOR ist ein Managed Service Provider für Endpoint Management & Security. Gemeinsam mit den IT-Abteilungen unserer Kunden setzen wir Endpoint Strategien um, die sicherstellen, dass sich unsere Kunden bestmöglich auf ihr Geschäft konzentrieren können.
SOFTTAILOR besteht aus einem motivierten und hochqualifiziertem Team von IT-Spezialisten im Bereich Endpoint Management & Security. Für SOFTTAILOR zu arbeiten, heißt in einem spezialisierte Team zu arbeiten, das sich seit vielen Jahr erfolgreich gegenüber wesentlich größeren Marktbegleitern behauptet, und nicht zuletzt auch regelmäßig durchsetzt. Darüber freuen wir uns als Team, denn nur durch Teamarbeit ist dieser Unternehmenserfolg möglich, und das macht uns stolz!
Aufgrund unseres Wachstums sind wir laufend auf der Suche nach Teammitgliedern, die mit uns die Reise zum besten Dienstleister für Endpoint Management & Security gestalten wollen.
Über Softtailor:
Softtailor Community
Auf dich wartet ein hochmotiviertes und gut gelauntes Team
Persönliche Worte von unseren Geschäftsführern Thore und Dorian:
Das Team ist jung und junggeblieben und greift sich jederzeit gegenseitig unter die Arme. Gegenseitiger Respekt, und gegenseitige Unterstützung sind für uns keine leeren Worte! Unser Team arbeitet sehr koordiniert, zuverlässig, eigenständig - und doch gemeinsam an den verschiedenen Kundenprojekten. Auch endlose Abstimmungsrunden gibt es bei uns nicht, da wir ein kleines dynamisches Unternehmen sind. Uns ist es wichtig, dass unser Team gerne zum Arbeiten kommt!
Diesen Anspruch übertragen wir auch auf unsere Kunden. Sie sollen gerne mit uns zusammenarbeiten und nicht genervt z.B. von fehlenden Reaktionen sein. Dadurch, dass wir uns unter die Arme greifen, können wir das (fast) immer gewährleisten. So macht die Zusammenarbeit für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden Spaß!
Als Geschäftsführer sind wir verantwortlich für die Rahmenbedingungen, welche eine gute Arbeitsatmosphäre ermöglichen, wie z.B. die Gewährung persönlicher Freiräume, die Ausrüstung der Arbeitsplätze mit dem optimalen technischen Equipment, flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office oder Team Events, um nur ein paar Beispiele zu nennen.
Dorian Garbe
Thore Lenz
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Nichts Passendes dabei?
Wir sind immer interessiert spannende Menschen kennenzulernen und zu schauen, ob sich jetzt oder später eine Gelegenheit der Zusammenarbeit ergibt.